Prevención antes que reacción
Consultoría en Compliance Corporativo
Diseño e implementación de programas de cumplimiento corporativo para prevenir la responsabilidad penal de la empresa y blindar el cumplimiento laboral.
Diseñamos e implementamos programas de compliance corporativo para pequeñas y medianas empresas que quieren anticipar riesgos antes de que se materialicen en un conflicto, en línea con nuestro principio de prevención antes que reacción.
Hoy la línea se compone de dos módulos principales —compliance penal y compliance laboral—, con espacio para incorporar otras materias de cumplimiento normativo conforme las necesidades de cada cliente lo requieran.
Qué incluye
- Modelos de organización y prevención de delitos
- Programas de cumplimiento penal corporativo
- Blindaje de cumplimiento en materia laboral
- Diagnóstico preventivo de riesgos antes del conflicto
A quién va dirigido
Pequeña y mediana empresa que busca anticipar riesgos corporativos, penales y laborales.
Preguntas frecuentes
¿Qué es un programa de compliance corporativo?
Un conjunto de políticas y controles internos diseñados para anticipar los riesgos penales y laborales de la empresa antes de que se conviertan en un conflicto, en línea con el principio de prevención antes que reacción.
¿Qué diferencia hay entre el módulo penal y el módulo laboral?
El módulo penal se enfoca en modelos de organización y prevención de delitos corporativos; el laboral, en blindar el cumplimiento de las obligaciones laborales de la empresa. Ambos pueden ampliarse con otras materias de cumplimiento normativo conforme lo requiera cada cliente.
¿Una empresa pequeña o mediana realmente necesita un programa de compliance?
Sí. El servicio está diseñado específicamente para pequeña y mediana empresa en operación activa que busca anticipar riesgos corporativos, penales y laborales antes de que se materialicen.
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